《坚持就是成功》

技术研发部  莫道和

人可以被打败，但不可以被打倒！

不知不觉间，来到紫光已经七年了，这七年间，经历了很多酸甜苦辣，认识了很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。

刚加入紫光时，虽然有领导指导，但不可避免的茫然，不知所措，对基本的设计软件不熟练，仅仅是停留在“印象”这个阶段，领导分配的工作做得很慢，效率特别低，有一种挫败感，逃离的想法开始萌芽。但曾总并没有放弃我，每天会单独的辅导我，鼓励我，公司的人才观“事业在人，想做事，能做事，做成事”就是人才，如果我连想做事的愿望都没有，怎么可能成事，这样一些小挫折就轻言放弃，又岂会成功，紫光给了我平台、机会历练成长，我只有坚持努力，才能在这个平台展翅高飞。

要想胜任工作，首要任务是对公司的产品要非常熟悉，了解产品外观、型号、性能、使用环境，这是每一个入职研发部的同事必须经历的，只有了解公司的产品才能设计出符合公司要求的作品。除了熟悉产品之外，紫光也给每位研发的同事提供了动手实操的机会，大约有半个月的时间会让我们到生产车间进行实习，了解产品内部构造以及组装方式，加深对产品的理解。我就是在这样的境况下慢慢融入紫光。渐渐地，我了解行业设计标准、学会使用基本绘图软件，这一切的新事物都让我感到兴奋，是紫光给了我这个学习知识、提升自我的机会，我时刻铭记着，唯有设计更多的产品来回报紫光给予我的关怀和指引。

我相信，坚持就是成功。这7年来我一直专注于产品设计，在公司的精心培养，自己的努力实践下，从助理工程师晋升到工程师再到现在的研发部经理，一步一个脚印实现梦想。

技术研发工作需要集体的团结协作、坚持不懈。在这七年间，我不仅仅坚持初心，时刻保持好学的态度，做好产品设计的同时，还要做好新员工的传、帮、带，耐心地帮助新来的同事适应新工作、新岗位，让他们按照老传统熟悉公司产品、理解行业标准，只有做好这些基础工作，才会研发出好的产品。研发团队每周都会学习行业标准，进行工作总结，召开项目研讨会以及相关的培训，这种习惯已经坚持了很多年，大家都在进行自我提升，争取把团队里每一份子的优点转变为自己的优点，灵活运用，使得团队的力量日益强大，个人的能力和潜力也慢慢得到提升。研发并不是一时的头脑发热，需要我们付诸热情，并坚持在这条道路上学习、成长，用我们所学的知识来进行深度的产品研发。

紫光是一家朝气蓬勃的公司，提供了自我的发展的空间和实现自我价值的平台，在这个平台上，我增长着阅历，丰富着自我，实现着人生价值。感谢紫光培养我，给予我一片展示自我的天地，用感恩之情转化为忠诚与紫光的具体行动，用守候家园的心态去守候赖以生存的紫光。